HABERTÜRK-İşsizleri stajyer adı altında bedava çalıştıracaklar
5 Ekim 2010
İşsizleri stajyer adı altında bedava çalıştıracaklar
Haberi duyunca güleyim mi ağlayayım mı bilemedim. Türk Telekom ile İŞKUR protokol yapmışlar ve TELEKOM’un her birimindeki işçi sayısının en az yüzde 20’si kadar işsizi yaş şartı aranmaksızın, İŞKUR staj yapmak üzere gönderecek. İşsizler, TELEKOM’da altı ay çalışacaklar, sigortalarını İŞKUR ödeyecek, hatta günlük harçlıklarını da İŞKUR verecek. TELEKOM ise sigortasız, vergisiz bedava çalıştıracağı işçiler elde edecek. Bu istihdam artışı ise bütün esnaflara ve işverenlere de aynı uygulama yapmaları için salık verin.
***İşsizler, TELEKOM’da bedavaya çalıştırılacak
Türk Telekom, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) işbirliği ile yurt genelinde geniş çaplı bir staj programı başlatılıyormuş. Her ildeki müdürlükte çalışan personel sayısının yüzde 20’sinden az olmamak kaydıyla kadar işsizin altı ay süreyle stajyer olarak istihdam edilmesini hedefliyorlarmış. İşsizliğe de çözüm yaratacaklarmış. Asıl amaç ise arka plana gizlenip sanki iyi bir şey yapıyorlarmış gösteriyorlar.
***40 yaşındakinden stajyer olmaz
Duyurularında bile 6 ay stajyer istihdam edeceğiz diyorlar. En başta belirtelim stajyer demek teorik aldığı eğitimi, pratikte uygulayarak öğrenen kişi demektir. Halen İŞKUR’a kayıtlı işsizlerin arasında da bu tanıma uygun kimse yok. Öte yandan, istihdam etmek kelimesi de çalıştırmak demektir. Staj görenler ise öğrencilerdir. TELEKOM’a İŞKUR tarafından gönderilecek kişiler, İŞKUR’da kayıtlı işsizler arasında yaş şartı olmadan seçilecek kişiler olması da olay staj olmadığını göstermektedir.
***İşçilerin SSK primleri İŞKUR’dan
İŞKUR, tarafından seçilecek işsizler çalışmaları için TELEKOM’a gönderilecek ve SSK primleri de İŞKUR tarafından SGK’ya ödenecek. Yani, TELEKOM’un cebinden tek kuruş sigorta primi çıkmayacak. Stajyer adı altında çalıştırılacak işsizler için ise sadece işkazası-meslek hastalığı sigorta primi ödenecek, emeklilik (uzun vadeli) primleri ile sağlık primleri ise ödenmeyecektir. Bu sebeple stajyer adı altında çalıştırılacak işsizlerin sigorta primlerinden de yasa dışı bir şekilde kayıtdışılık yaratılacaktır.
***Ücretler de İŞKUR’dan
Esasen çalıştırılacak işsizler gerçekten stajyer olsalardı, TELEKOM halen, ayda 2000 lira vererek çalıştırdığı işçiler yerine İŞKUR’un göndereceği işçilere (adına stajyer denilip) de sadece asgari ücretin yüzde 30’u kadar yani 250 lira harçlık verecekti. Yapılan protokol ile bu da kaldırılmış ve TELEKOM’da çalışacak işçilere İŞKUR günlük 15 lira kadar harçlık verecek.
***Altı ay bedava çalışan işçiye katılım belgesi verecekler
İŞKUR tarafından TELEKOM’da çalışmak üzere gönderilenlere 6 ayın sonunda staj programını başarıyla tamamlayan stajyerlerin bilgilerini staj programının bitiminden itibaren 10 işgünü içerisinde İŞKUR’a aktarmak, staj programını tamamlayan stajyerlere Staj Bitirme Belgesi verilmesi, tamamlayamayan stajyerlere Staj Katılım Belgesi verilmesi sonrasında işçi sadece altı ay bedava çalışmış olduğunu gösteren belgeyi almış olacaktır.
***TELEKOM işçileri de bundan zarar görürler
İŞKUR ile TELEKOM arasında yapılan protokol sonrasında artık TELEKOM’un işçi almak zorunda kalmayacağı gibi mevcut işçilerinden de işçi çıkarmak tercihinde bile bulunur. Protokole ise sanki bu olamazmış gibi komik de bir ibare koymuşlar ama yaptırımsız ibarenin hukuki geçerliliği hiç yok.
***Uygulama 5510 ve 4857 sayılı Kanun’lara aykırı
Yapılan işlem meslek edindirme eğitimi olsa TELEKOM’un staj vereceğim deyip altı ay çalıştıracağı işçilere staj sonunda iş vermesi gerekiyor. Bu yükümlülükten kurtulmak için protokolün adını meslek edindirme demeyip, staj programı demişler. Ancak, bu 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na aykırı olduğu gibi 4857 sayılı İş Kanunu’na da aykırı. Esasen İş Kanunu gereğince işçi, 5510 sayılı Kanun’a göre sigortalı sıfatı olan çalıştırılacak işsizleri bedava ve sigortasız çalıştırmanın yasal kılıfını protokol ile bulduk sanıyorlar. Ancak, TELEKOM’da stajyer adı altında çalıştırılacak bu işsizlerin hepsi işçidir ve ilerde TELEKOM’a karşı dava açarlarsa hepsini kazanmaları işten bile değil.
***Bu iş tutarsa sigortalı işçi kalmaz
Kamuoyuna harika bir şeymiş gibi sunulan bu yasadışı uygulama bu kadar güzelse bütün işverenler, işçi çalıştırıp ücret ve SGK’ya prim ödemek yerine İŞKUR ile benzer protokol yapıp, bedava işçi çalıştırsınlar yaptığını harika uygulama tüm ülkeye yayılsın.
Hatta TOBB ve Esnaf Konfederasyonları da İŞKUR ile üyeleri adına protokol imzalasınlar işçilerinin adını stajyer koysunlar bak istihdam ne güzel artar, işsizlik azalır. Ancak, çalışan işçilere ücret vermediğiniz gibi Maliyeye vergi, SGK’ya da prim ödemezsiniz.
DUYURU… DUYURU…DUYURU…
Halen İstanbul KABATAŞ’daki bürom aracılığıyla sizlerin soru ve sorunlarına çözüm getirmekteyim bugünden itibaren de Ankara Büromuz açılmıştır. Randevu ve danışmanlık istekleriniz için adresimiz, Mithatpaþa Cad. No:10/14 KIZILAY / ANKARA olup 0312-4320279-89 telefon numaramızdır. Ayrıca, [email protected] elektronik posta adresimizden de bizlere ulaşabilirsiniz.
