Bugün Gazetesi–Gemiciler Yıpranmadan Yararlanır ve Erken Emekli Olurlar–Emekli Sandığı Sizden Para İsteyemez
8 Şubat 2007
Gemiciler Yıpranmadan Yararlanır ve Erken Emekli Olurlar
12.08.1963 doğumluyum, 07.10.1985 tarihinde İstanbul’da SSK sigortam başladı ve 08.10.1985 ile mart 2001 arasında çoğunluğu yurtdışı bağlantılı olmak üzere Türk bayraklı ticaret gemilerinde çalıştım. SSK sitesine göre belge türü başlığı altında yer alan kodlar 1A, 1E, 1I, 2A,2E olmak üzere farklılıklar gösteriyor. Bu döneme ait ödenmiş prim gün sayım 4278’dir. 2002 yılında yarım kalmış yüksek eğitimim için gemiciliği bırakarak Ankara’da
üniversite tahsiline başladım. 2006 yılı ikinci yarısından itibaren de Ankara’da özel bir firmada SSK sigortalı olarak çalışmaktayım. 1 şubat 2007 itibariyle ödenmiş prim gün sayım 4540’dır. Ayrıca 2006 yılı ikinci yarısında 600 gün askerlik borçlanması yaptırarak 4 taksitte ödedim. Benim hesabımla 2007 Temmuz ayında 5300 günüm doluyor. İnternet sorgulamamda 4540 + 600 gün ile 5140 prim gün sayım var ve 5300 gün ile 12.08.2012 tarihinde emekli olabileceğim belirtiliyor. Sağlıklı bilgi edinemediğim nokta şudur. Yıpranma payı veya fiili hizmet süresi zammı kapsamında olan bir meslekte 4278 ödenmiş prim gün sayısıyla çalışmış olduğuma göre bu haktan nasıl istifade edebilir ve ne zaman emekli olabilirim? Bu haktan yararlanmayı başarabildiğim taktirde emekliliğim daha erken bir tarihte
gerçekleşebilir mi? Yakın emsalde olan İstanbul’daki bazı arkadaşlarım emeklilik işlemleri
sırasında yıpranma payı haklarını alma konusunda çok zorlandıklarını ifade ettiler. Kenan Ege
Hizmet cetvelinde gördüğünüz 1A normal çalışma, 1E normal çalışmaya ek bildirim, 1I normal çalışmanın iptali, 2A yıpranmalı çalışma, 2E yıpranmalı çalışmaya ek demektir. SSK hizmet cetvelinize göre, 23.05.2002 günü (4759 Sayılı emeklilikte kademeli geçiş Kanununun yürürlük günü) itibariyle 3719 gün 2A yani yıpranmalı (gemici) çalışmanız mevcuttur. 506 Sayılı Kanun’un ek 5 ve ek 6 ıncı maddeleri gereğince 07.10.1985 olan işe başlama tarihiniz, 3719 günlük gemici çalışmanızın dörtte biri (929 gün) kadar (ilave sigortalılık süresiyle) başlangıcınız geriye gidecek ve 08.03.1983 olacaktır. Askerliği ne zaman yaptığınızı yazmamışsınız ama şayet işe girmeden (1985 yılından) önce yapmışsanız bir kere de 600 günlük askerlik süreniz kadar geriye gidecek ve 08.07.1981 olacaktır. Bu başlangıca göre normalde 46 yaşında emekli olacaktınız ama aldığınız ilave sigortalılık süresi kadar bu yaştan indirim yapılacaktır. Sonuç olarak, 5075 gün sayısı ile 43,5 yaşından sonra emekli olursunuz ki siz yaşı, sigortalılık süresini ve prim ödeme gün sayısını tamamlamışsınız dilediğiniz zaman emekli olursunuz. SSK’nın web sayfası ilave sigortalılık süresiyle emeklilik işlemini henüz hesaplayamamaktadır. Yıpranma süresiyle emeklilikte zorlanan arkadaşlarınızın sanırım 3600 günden az 2A’lı çalışması vardır. Çünkü, 2A (2005’den sonra 3A oldu) toplamı 3600 günden az ise hiçbir işe yaramaz.
Emekli Sandığı Sizden Para İsteyemez
2000 yılı temmuz ayında T.C. Emekli Sandığı’ndan emekli oldum. Eşim ise SSK’ya isteğe bağlı sigorta primi ödeyerek, 2000 yılı ağustos ayında SSK’dan emekli oldu. Emekli olduktan sonra da benim üzerimden T.C. Emekli Sandığı sağlık karnesini kullanmaya devam etti. Şimdi ise SSK sağlık karnesini kullanmanız gerekirdi diyerek, T.C. Emekli Sandığı bizden 4000 YTL. para istiyor, ne yapılması gerekir? Cafer Civelek-Samsun
Beyefendi, T.C. Emekli Sandığı bu parayı sizden 2006 yılı içinde istemişse doğru yapmış ama 2007 yılı içine istemişse hata etmiş. Çünkü, 2007 yılı Bütçe Kanunu’na eklenen aşağıdaki madde gereğince bir lira dahi para ödemeniz gerekmez ama bundan sonra eşiniz SSK sağlık karnesini kullanmak zorundadır. Tabi ilerde Genel Sağlık Sigortası gelirse vatandaşlar arasında sağlık karnesi yönünden memur-işçi-esnaf ayrımı kalmayacağını da unutmayın. 29 Aralık 2006 günü resmi gazetede yayınlanan 2007 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Kanunu gereğince,” …sosyal güvenlik kanunlarından herhangi biri kapsamında sağlık yardımı alması gerekirken, aynı dönemde diğer bir sosyal güvenlik kanunu kapsamında hak etmediği halde sağlık yardımı almış kişilerden, yersiz olarak sağlık ödemeleri yapan sosyal güvenlik kurumu tarafından tahakkuk ettirilmiş veya ettirilecek borçlar, varsa bu nedenle ilgililerin açtıkları davadan vazgeçmeleri halinde, tahsil edilmez. Bu borçlara ilişkin açılmış olan dava ve icra takiplerinden sosyal güvenlik kurumlarınca da vazgeçilir.”
Kısa Kısa Kısa Kısa
Sevgi Tanımlı-Eskişehir-04.01.1990 sigorta başlangıcınız, 15.12.1970 doğum tarihiniz ve 865 günlük SSK çalışmanızdan sonra 1998 yılında başladığınız memuriyetten toplamda 7200 günü (20 tam yılı) tamamlamak şartıyla 53 yaşında T.C. Emekli Sandığı’ndan emekli olursunuz. Emekli Sandığı işe girişten sonra alınmış raporları kabul etmiyor eğer 1998 ve önceki yıllarda alınmış yüzde 40 ve daha fazla oranlı raporunuz varsa 15 yıllık (5400 günlük) süre ile yaşa bağlı olmadan T.C. Emekli Sandığından emekli olursunuz.
Fethi Ölmez-SSK tarafından reddedilen malülen emeklilik işlemi için yapmanız gereken iş mahkemesinde dava açmaktır. Ancak, rapor oranınız 2/3’den az ise davayı kazanmanız zor.
Erdinç Tuna- 02.05.1932 doğum tarihiniz ve 15 yıllık T.C. Emekli Sandığı sürenizi şimdi bir gün dahi olsa SSK’lı veya Bağ-Kur’lu bir işe girip ihya ettirip T.C. Emekli Sandığından 15 yıllık süreyle emekli olabilirsiniz.
Mehmet Özaslan-1967 doğum yılınız, 1991 SSK girişiniz ve 255 günlük prim ödeme süresinden sonra başladığınız 7 yıllık Bağ-Kur, 1 yıl 4 aydan beri devam ettiğiniz Tarım SSK sürelerinize göre, Tarım SSK’da 7 yılı (1260 günü) tamamlarsanız 46 yaşından sonra emekli olursunuz.
