HABERTÜRK-Üçüz doğumda üç emzirme ödeneği verilmelidir–Emekli memurlardan 80 lirayı esirgerler mi?–Cenaze ödeneği için 360 gün gerekir

30 Ekim 2010

Üçüz doğumda üç emzirme ödeneği verilmelidir

 

 

Bir batında birden fazla çocuk doğuran anneye (sigortalı olmayan eş) sigortalı olan eşi (kocasına) ikiz,üçüz,dördüz, beşiz, gibi istisnai doğumlarda her çocuğun yaşadığını gözönüne alırsak emzirme yardımları iki, üç, dört, beş adet doğan çocuğa göre mi verilmesi gerekiyor? İsmi mahfuz

 

 

 

5510 sayılı yasanın 16.maddesinde analık sigortasında sağlanan haklar bölümünde, “Analık sigortasından sigortalı kadına veya sigortalı olmayan karısının doğum yapması nedeniyle sigortalı erkeğe, bu Kanunun 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentleri kapsamındaki sigortalılardan; kendi çalışmalarından dolayı gelir veya aylık alan kadına ya da gelir veya aylık alan erkeğin sigortalı olmayan eşine, her çocuk için yaşaması şartıyla doğum tarihinde geçerli olan ve Kurum Yönetim Kurulunca belirlenip Bakan tarafından onaylanan tarife üzerinden emzirme ödeneği verilir.” denilmektedir. Madde içindeki her çocuk için ibaresi birden fazla doğumlarda birden fazla emzirme ödeneği verileceğini belirtir.

 

Öte yandan, sigortalı kadına veya sigortalı olmayan eşinin doğum yapması nedeniyle sigortalı erkeğe emzirme ödeneği verilebilmesi için, Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının;

 

a. (a) bendi kapsamında olanlar için doğumdan önceki bir yıl içinde en az 120 gün kısa vadeli sigorta kolları primi bildirilmiş olması,

 

b. (b) bendi kapsamında olanlar için doğumdan önceki bir yıl içinde en az 120 gün kısa vadeli sigorta kolları primi yatırılmış ve genel sağlık sigortası primi dahil prim ve prime ilişkin her türlü borçlarının ödenmiş olması,

şarttır.

 

Ayrıca, işten çıktıktan sonra doğum yapanlara da bazı şartlarla bu ödenek verilir. Emzirme ödeneğine hak kazanan sigortalılardan 9 uncu maddeye göre sigortalılığı sona erenlerin, bu tarihten başlamak üzere üçyüz gün içinde çocukları doğarsa, sigortalı kadın veya eşi analık sigortası haklarından yararlanacak sigortalı erkek, doğum tarihinden önceki onbeş ay içinde en az 120 gün prim ödenmiş olması şartıyla emzirme ödeneğinden yararlandırılır.

 

2010 yılı emzirme yardımı

 

 

Emekli memurlardan 80 lirayı esirgerler mi?

Ben 30 yıllık devlet memuruyum Ekim 2010 yılında emekli olursam, devletin verdiği %4+4’lük zam ve 80 TL den yararlanabiliriyim? Bende bu haktan emekliliğimde de faydalanacak mıyım? Yoksa şubatta mı emekli olmalıyım. Süleyman Aslan – Sivas

 

Sayın okurum, memur-sen ile hükümet arasında yapılan toplu görüşmelere göre, memurlar 2011 için yüzde 4+4 oranında zam, 80 lira ek ödeme, 20+20 TL aile yardımı zammı, sendikalı memurlarda 3 ayda bir 45 lira artış alacaklar. Bu zamlarla birlikte en düşük memur maaşı da ikinci yüzde 4 artışla birlikte 1.534 TL oldu. Ancak, bu zamların gerçekleşebilmesi için halen TBMM’de görüşmeleri süren 2011 Bütçe Kanunu ile onaylanırsa gerçekleşecek. Fakat, 2011 Bütçe Kanunu’nda aksi bir karar alınmazsa, memur emeklilerine bu artışlardan sadece ocak ayında yüzde 4 ve temmuz ayında yüzde 4 olanı uygulanacak olup, 80 liralık ek ödeme, 40 liralık aile yardımı ve 45 liralık sendika yardımı verilmeyecek. Bu sebeple memur emeklileri bu fark ödemeleri istiyorlarsa TBMM’ye bu konuda dilekçe, faks ve telefon ile ulaşmaları yerinde olur.

 

 

Cenaze ödeneği için 360 gün gerekir

13.10.2010 günü kız kardeşimiz rahmetli oldu. Kendisinin 08.04.2008 tarihli girişi ile 301 gün primi ödenmiş Tarım Sigortası var. 1988 doğumlu bu bilgiler doğrultusunda Cenaze Ödeneği yada geride kalan Anne ve Babaya maaş bağlatma hakkımız var mıdır? Bu konuda gerekli yerlere başvuru yapabilmemiz için bizi yönlendirmenizi rica ediyoruz. Nurhayat Bozan

 

Öncelikle Tarım Sigortası dediğiniz SSK Tarım mı yoksa Bağ-Kur Tarım mı bunu bilmemiz lazım. 1988 doğumu kız kardeşiniz üzerinden (sanırım bekardı) geride kalan ana-babaya aylık bağlanabilmesi için Tarım SSK’lı ise en az 5 yıllık sigortalılık süresi ve en az 900 gün priminin olması gerekirdi. Tarım Bağ-Kur ise en az 1800 günlük (5 tam yıllık) prim ödemesinin olması şarttı. Ayrıca bunlar olsa bile ana-babanın sosyal güvencesinin olmaması da şartlardan birisidir. Bunlara göre sanırım kızkardeşiniz üzerinden ana-babanıza aylık bağlatma şansı yok gibi. Cenaze ödeneği konusunda gelince, kızkardeşinizin en az 360 günü olsaydı geride kalanlara cenaze ödeneği verilecekti ama 301 günü olduğundan cenaze ödeneği de alamazsınız.