Sözcü Gazetesi: Reformun Yeni Aylıklarından Çalıştığınız Oranda Etkileneceksiniz – 2008 Yılında Uygulanacak Özürlü – Eski Hükümlü – Terör Mağduru Çalıştırma Oranları
16 Şubat 2008
Çalışanların Sözcü’sü
Reformun Yeni Aylıklarından Çalıştığınız Oranda Etkileneceksiniz
Özel bir şirkette işçi statüsünde çalışmaktayım. 2005 tarihi itibariyle emeklilik hakkımı kazandım. Ama çalışmaya devam ediyorum. Fakat yeni çıkacak 5510 nolu Yasa ile emekli maaşı hesaplama sisteminde güncelleme katsayısının hesaplanmasında uygulanacak yöntemin değiştirileceğini gazetelerden okuyoruz. Bu Yasanın yürürlüğünden sonra işe başlayanlar ile halen çalışmakta olup emekli olmayan insanları da olumsuz etkileyeceği belirtiyor. Sizden istirhamım böyle bir durum var ise yasa çıkmadan emekli olmanın daha avantajlı olup olmayacağı konusunda bilgilendirmeniz olacak. Ben bu tür kanunlar nedeniyle, çalışanların haklarının kanun çıkarken konan bazı maddelerle gasp edildiğini biliyorum. Sizin gibi değerli insanların bunları önceden görüp bizleri uyaracağına canı gönülden inanıyorum. Diken üzerinde yaşıyoruz. Lütfen açıklama yaparsanız sevinirim. Ramazan KELEŞ / Teknik Öğretmen
Sayın Okurum,
Yeni sistemin daha düşük aylık bağlama oranı öngörmesi, 2000 sonrası yıllar için TÜFE+Büyüme Hızı rakamları yerine TÜFE+Büyüme Hızının %25’i formülünü ikame etmesi nedenleriyle sigortalı aleyhine bir aylık hesaplama metodu getirdiği açık. Fakat sistem şu an çalışmakta olan SSK ve Bağ-Kur sigortalıların için iki ayrı yönteme göre aylık hesaplamayı öngörüyor. Yani diyelim ki 5510 sayılı Yasa bu son şekliyle yürürlüğe girdi ve siz 5510 yürürlüğe girmeden önce 25 yıl çalışmıştınız. 2 yıl da 5510 yürürlüğe girdikten sonra çalıştınız. Önce 27 yıl eski sistemden çalışmışsınız gibi eski sisteme göre Kanunun yürürlük tarihine kadar bir aylık hesaplanacak, hesaplanan bu aylık yeni güncelleme katsayısı ile emeklilik tarihine kadar yürütülecek; sonra da 27 yıl yeni sisteme göre çalışmışsınız gibi bir aylık hesaplanacak ve eski aylık 25/27 oranında yeni aylık da 2/27 oranında kıst usulü birleştirilecek. Yani yeni sistemden emekli olanlar %100 yeni sistemden aylık almayacaklar, yeni sistem aylıklara göreceli olarak düşük bağlansa dahi çalışmaya devam edildiği oranda artan bir olumsuz etkilenme olacak.
5 Bin Günle 2010’da 3 Bin 600 Günle 2020’de Emekli Olabilirsiniz
12.02.1962 doğumluyum. 01.01.1982 sigorta başlangıç tarihimdir. 1982’den 1991’e kadar sigortalı olarak çalıştım. 1999’dan 2000 yılı sonuna kadar tekrar çalıştım. Toplam 4 bin 88 gün primim var. Çalışmadan ne zaman ve kaç yaşında emekliliğe hak kazanabilirim? Oya GÜNEŞ
Sayın Okurum,
50 yaşınızı 2012 yılında doldurabileceğinizden 58 yaşınızı tamamlayacağınız 12.02.2020 tarihinde SSK’dan kısmî emekli olabilirsiniz. Oysa SSK’ya 912 gün (2 yıl 6 ay 12 gün) daha prim ödemeniz halinde 5 bin günü tamamlar tamamlamaz SSK’dan hemen emekli olabilirsiniz.
Çıraklık Başlangıcınız Sigortalılık Başlangıcınız Değildir
1974 doğumluyum. 1988 çıraklık dönemimden ilk sigortalılığım var. 1990 yılında da bir işyerinde çalışmaya başlayarak 1998 yılı başında da o işyerinden ayrıldım. Arada da 1994-1996 arasında askerliğimi yaptım. Ancak öğrendiğime göre son bir yıl hariç işyerim sigorta primlerimi yatırmamış. Elimde delil olarak işyerinin bana verdiği bonservis ve canlı şahitlerim var. İsmi Mahfuz/TEKİRDAĞ
Sayın Okurum,
İşyerinize ve SSK’ya hizmet tespit davası açarak gerçek sürelerinizin tespitini sağlayın. Bu konuda önce yazılı deliller sonra da tanıklar büyük öneme sahip unsurlardır. Çıraklık başlangıcınız emekliliğinize yönelik sigortalılık başlangıcı oluşturmaz. Bu bakımdan ilk sigortalılık başlangıcınız 1990 yılı sayılır. Çıraklık dönemi sicil numaranız ise geçerlidir.
Askerliğin Ne Zaman Yapıldığı Önemli
20.09.1955 doğumlu babam 01.10.1991 tarihinde sigortaya başlamış ve halen 5 bin 792 günü var. 20 aylık askerlik borçlanmasını da yapılmadı. Ne zaman emekli olabilir? Rumuz: Borbata
Sayın Okurum,
Babanız 01.10.1991 tarihli sigorta girişiyle 25 sigorta yılını dolduracağı 01.10.2016 tarihinde SSK’dan emekli olabilir. Şayet askerliğini 01.10.1991 tarihinden önce yapmışsa askerliğini borçlanarak bu defa da 01.02.2015 tarihinde emekli olabilir. Yahut 58 yaşınız dolduracağı 20.09.2013 tarihinde de isterse kısmi SSK emeklisi olabilir.
2012 Yılında Emekli Olacaksınız
01.01.1961 doğumluyum. 1987 tarihinde sigortalılık başlangıcım var. 6 bin günü aşkın çalışmışlığım bulunuyor. Halen belediyede işçi olarak çalışmaktayım. Bu koşullar altında ne zaman ve nasıl emekli olabilirim? Turgut ÇİL
Sayın Okurum,
Vermiş olduğunuz bilgilere göre 25 yıllık sigortalılık süresini dolduracağınız 2012 yılında (1987 yılındaki işe ilk başladığınız tarihinde) emekli olabilirsiniz. Çünkü emekliliğiniz için gerekli olan 50 yaşı 01.01.2011 tarihinde tamamlıyorsunuz.
İşverenler İçin Çalışma Hayatı
2008 Yılında Uygulanacak Özürlü – Eski Hükümlü – Terör Mağduru Çalıştırma Oranları
12.02.2008 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan 2008/13196 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Özürlü- Eski hükümlü ve terör mağduru çalıştırma oranları bakımından 2008 yılında da 2005/9077 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenmiş bulunan oranların uygulanması kararlaştırıldı.
Buna göre elli veya daha fazla işçi çalıştıran işverenlerin, işyerlerinde çalıştırmaları gereken özürlü, eski hükümlü ve terör mağdurları için öngörülen toplam çalıştırma oranı yine 2006 ve 2007 yıllarında olduğu gibi yine %6 olacak.
Bu oranlar kamu işyerlerinde özürlüler için %4, eski hükümlüler için %2 olarak; özel sektör işyerlerine özürlüler için %3, eski hükümlüler için %1, terör mağdurları için de %2 olarak uygulanacak.
Bağ-Kur Sigortalılarına Reformdan Önce de Sonra da Yıpranma Payı Yok
Bizler Bağ-Kur üyesi yerel radyo-tv şirket yöneticileriyiz. Gazetecilik mesleği yürütmüş oluyoruz. Bağ-Kur bizim için erken emeklilik, yıpranma ayrıcalığı uygulaması yapıyor mu? Seyelan RTV
Sayın Okurlarım,
Kamuoyunda “yıpranma payı” olarak tabir edilen SSK’daki ilave sigortalılık süresi (itibari hizmet süresi) veya Emekli Sandığı’ndaki fiili hizmet zammı uygulamasına benzer şekilde Bağ-Kur’da erken emeklilik amacıyla herhangi yıpranma uygulaması bulunmuyor.
Bugün basın sektörü, gemi adamı, ateşçi, yer altı maden çalışanları gibi SSK sigortalıları için uygulanan İlave Sigortalılık Süresi, Emekli Sandığı iştirakçisi memurlar için uygulanan Fiili Hizmet Süresi Zammı gibi yıpranma payları 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda da Bağ-Kur sigortalıları için uygulanmamaya devam edecek.
Emekli Aylığınızı 15 Aydır Almıyorsunuz
1984 Yılında isteğe bağlı Bağ-Kur sigortalısı oldum. 15.11.1956 doğumluyum. 15 yıl 7 ayı 01.01.1984-31.07.1999 tarihleri arasında olmak üzere 16 yıl 5 ay sigortalılık sürem vardır. Bu şartlarda emekli olabilir miyim? Sakine KOŞANER
Sayın Okurum,
01.10.1999 tarihinde 15 yıllık Bağ-Kur sigortalılığı süresini tamamlamış konumda bulunduğunuz için Bağ-Kur’dan 15 yılla kısmî emeklilik için 50 yaşına gelmeniz yetiyordu. Fakat siz 50 yaşı geçirmişsiniz. 15.11.2006 tarihinden bu yana Bağ-Kur’dan kısmî emekli olabilecek iken aylık başvurusu yapmayarak kendinizi mağdur etmişsiniz. Yani aslında siz şu an aylığını almayan bir Bağ-Kur emeklisisiniz.
